In diesem Band werden erstmalig vergleichende Daten zur Gleichstellung präsentiert, die den Stand und die Entwicklungsperspektiven, vor allem aber die Strukturen und Stellschrauben von Gleichstellungspolitik an bundesdeutschen Hochschulen verdeutlichen.
Autorentext
Prof. Dr. Hildegard Macha Lehrstuhl für Pädagogik mit Berücksichtigung der Erwachsenenbildung und außerschulischen Jugendbildung an der Universität Augsburg; Frauenbeauftragte; Direktorin des Gender Zentrums Augsburg (GZA) der Universität Augsburg, Susanne Gruber, Dipl. Päd. Univ. Dipl., Soz.Päd. (FH) Mitarbeiterin der Frauenbeauftragten; Familienservice Kind und Hochschule und Dual Career Service der Universität Augsburg, Sandra Struthmann, Dipl. Päd. Univ. Bereichsleiterin Wissenschaft & Forschung im Gender Zentrum Augsburg (GZA) der Universität Augsburg; Systemische Beraterin (Univ.); Zertifizierte Trainerin (Univ.)
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Prof. Dr. Hildegard Macha Lehrstuhl für Pädagogik mit Berücksichtigung der Erwachsenenbildung und außerschulischen Jugendbildung an der Universität Augsburg; Frauenbeauftragte; Direktorin des Gender Zentrums Augsburg (GZA) der Universität Augsburg, Susanne Gruber, Dipl. Päd. Univ. Dipl., Soz.Päd. (FH) Mitarbeiterin der Frauenbeauftragten; Familienservice Kind und Hochschule und Dual Career Service der Universität Augsburg, Sandra Struthmann, Dipl. Päd. Univ. Bereichsleiterin Wissenschaft & Forschung im Gender Zentrum Augsburg (GZA) der Universität Augsburg; Systemische Beraterin (Univ.); Zertifizierte Trainerin (Univ.)
Titel
Die Hochschule strukturell verändern
Untertitel
Gleichstellung als Organisationsentwicklung an Hochschulen
EAN
9783863884147
Format
E-Book (pdf)
Hersteller
Genre
Veröffentlichung
30.05.2011
Digitaler Kopierschutz
frei
Anzahl Seiten
322
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