Machen Sie Ihr Unternehmen fit für die Zukunft mit diesem Buch über EdTech
Unternehmen müssen in Zeiten der digitalen Transformation lernen, sich neu und dauerhaft zu organisieren, um erfolgreich zu sein. Das Buch EdTech in Unternehmen: Lernen als Schlüssel für Innovation und Wachstum in Zeiten der Digitalisierung zeigt, welche Lernkonzepte zeitgemäß und zukunftsfähig sind.
Die Autoren Geschwill, Nieswandt und Zimmermann erläutern, wie sich Unternehmen und Mitarbeiter fit für die Zukunft im Bildungsmanagement und der Organisationsberatung machen und richten sich mit ihrem Buch damit insbesondere an Manager, Unternehmer, Personalverantwortliche und Leiter von Digitalisierungsprojekten sowie an Mitarbeiter von Bildungsinstitutionen.
Etablieren Sie intelligente Bildung dauerhaft in Ihrem Unternehmen
Besonders in den USA führt man seit einigen Jahren einen lebhaften Diskurs über Learning-Management-Systeme (LMS) und Educational Technology (EdTech). Trotz eines enormen Digitalisierungshypes in Deutschland gibt es hierzulande jedoch bislang kaum neue digitale Lernkonzepte, die erfolgreich sind. Auch die Start-Up-Szene für EDTech ist in Europa im internationalen Vergleich vernachlässigbar.
Viele Menschen verbinden institutionell computerbasiertes Lernen mit Lernzwang, hohen Abbruchquoten und Langeweile dem Gegenteil erfolgreichen Lernens. Die Möglichkeiten des Online-Lernens scheinen nach wie vor limitiert.
Dieses Fachbuch über EdTech zeigt, wie Unternehmen intelligente Bildung dauerhaft etablieren und was sie tun können, um den digitalen Wettlauf durch Bildung zu gewinnen.
Etablieren Sie intelligente Bildung dauerhaft in Ihrem Unternehmen Mit Blended-Learning- und Online-Learning-Konzepten Für Manager, Unternehmer, Personalverantwortliche und Leiter von Digitalisierungsprojekten
Autorentext
Klappentext
In diesem Buch finden Sie alles Wissenswerte zur EdTech für Ihr Unternehmen
Das Buch "EdTech: Was Manager im digitalen Zeitalter über das Lernen wissen sollten" beschäftigt sich damit, welche Lernkonzepte und Learning-Management-Systeme (LMS) zeitgemäß und zukunftsfähig sind und wie sich intelligente Bildung dauerhaft in Unternehmen etabliert lässt. Es richtet sich in erster Linie an:
- Manager
- Unternehmer
- Personalverantwortliche
- Leiter von Digitalisierungsprojekten
Sie lernen im Buch über EdTech (Educational Technology), wie Sie sich fit für die Zukunft machen können - insbesondere im Bereich des Bildungsmanagements, beispielsweise aber auch in der Organisationsberatung. Darüber hinaus schildern die Autoren Geschwill, Nieswandt und Zimmermann in ihrem Buch, wie sich Blended-Learning- und Online-Learning-Konzepte in Firmen konkret umsetzen lassen.
Inhalt
EdTech die Zukunft der Bildung in Unternehmen.- Digitalisierung: Warum Lernen in Unternehmen immer wichtiger wird.- Computerbasiertes Lernen: die Fehler in der Vergangenheit.- Wie Lernen heute funktioniert.- EdTech und Fußball. Interview mit dem Geschäftsführer der TSG 1899 Hoffenheim, Dr. Peter Görlich.- Wie Sie EdTech im Unternehmen einführen: ein Überblick.- Onlinelernen aus Anbietersicht. Interview Merlet Behncke-Braunbeck von Springer Nature.- EdTech als Chance für eine bessere Unternehmens- und Fehlerkultur.- EdTech verändert die Kompetenzmodelle.- EdTech verändert Führung.- Wie Künstliche Intelligenz EdTech und das Lernen verändern wird.