Die A&O-Psychologie praxisnah, kompakt und komplett! Dieses Lehrbuch enthält alle prüfungsrelevanten Themen des psychologischen Anwendungsfachs "Arbeits- und Organisationspsychologie" aus den Bereichen Arbeit, Organisation und Personal: von Arbeitszufriedenheit oder Motivation über Organisationsentwicklung oder Führung bis zu Fragen der Personalauswahl und -entwicklung u.v.m. Es orientiert sich an aktuellen Praxisthemen wie Online-Assessments, Change Management oder Employer Branding. Es ist lernfreundlich, dank zahlreicher Fallbeispiele, Definitionen, interessanten Studien, Lernzielen, Kontrollfragen und vertiefender Literatur. Gleichzeitig ist es sehr kompakt: eine ausführliche Randspalte (fast-track) enthält das Wichtigste in Kürze, damit auch unter Zeitdruck alles Wesentliche aufgenommen werden kann. Doch das Buch bietet noch viel mehr: Die begleitende Website www.lehrbuch-psychologie.de enthält kostenlose Lerntools für Studierende, zahlreiche Zusatztexte mit Vertiefungen und Praxisanleitungen, Foliensätze für Dozenten und alle Kapitel als mp3-Hörbeiträge zum Download. Lesen, Hören und Lernen im Web - mehr kann ein Lehrbuch nicht bieten. Für Psychologie-Studierende im Bachelor, zur Vorbereitung auf den Master, für Nebenfachstudierende (z.B. BWL) oder für Praktiker.

Arbeits- und Organisationspsychologie fürs Bachelor-Studium: kompakt, verständlich, praxisnah Lernen auf der Überholspur: Fast-track-Spalte zum schnellen Wiederholen Fit für die Prüfung: Mit Fallbeispielen, Definitionen, Praxistipps, Lernzielen, Kontrollfragen Mit Website: Lern-Tools für Studierende, Arbeitsmaterialien für Praktiker und Foliensätze für Dozenten zum Download Alle Kapitel als Hörbeiträge zum kostenlosen Download auf www.lehrbuch-psychologie.de Includes supplementary material: sn.pub/extras

Autorentext

Professor Simone Kauffeld lehrt an der TU Braunschweig.



Klappentext

Das Lehrbuch deckt alle prüfungsrelevanten Themen des psychologischen Anwendungsfachs "Arbeits- und Organisationspsychologie" ab: von Arbeitszufriedenheit und Motivation über Organisationsentwicklung und Führung bis zu Fragen der Personalauswahl. Auch Trendthemen wie Online-Assessment oder Employer Branding werden behandelt. Dank zahlreicher Fallbeispiele, Definitionen, Lernzielen und Kontrollfragen kann mit dem Band effizient gelernt werden. Eine begleitende Website bietet Lerntools für Studierende, kostenlose Hörbeiträge aller Kapitel sowie Foliensätze für Dozenten.



Inhalt

Geschichte A&0.- Forschungsmethoden, evidenzbasierte Forschung.- Organisationsstruktur und -diagnose, -Organisationskultur und klima.- Organisationsentwicklung (Change), Organisationsberatung.- Arbeitszufriedenheit (auch Commitment, Fluktuation).- Arbeitsmotivation (auch Volition).- Arbeitsanalyse und gestaltung (auch Gruppenarbeit).- Stress und Gesundheit (auch Ältere Arbeitnehmer).- Personalauswahl (auch Personalmarketing).- Führung (ggf.- hier Leistungsbeurteilung integriert).- Personalentwicklung, BL, Evaluation, Kompetenzmanagement.- Teamdiagnose und entwicklung.

Titel
Arbeits-, Organisations- und Personalpsychologie für Bachelor. Lesen, Hören, Lernen im Web
EAN
9783642169991
Format
E-Book (pdf)
Veröffentlichung
29.06.2011
Digitaler Kopierschutz
Wasserzeichen
Anzahl Seiten
244
Auflage
2011
Lesemotiv