Welche Maßnahmen wenden von Volatilität betroffene Unternehmen (vermehrt) an und wie erfolgreich sind sie damit? Diese zentrale Frage war Gegenstand einer Studie des WHU-Controllerpanels. Die Ergebnisse zeigen, dass neben dem Einsatz von Vorschau- und Steuerungsinstrumenten insbesondere kulturelle Faktoren wie die Kultur des Informationsaustauschs und das kritische Hinterfragen des Status quo in einem starken Zusammenhang zum erfolgreichen Umgang mit Volatilität stehen. Der vorliegende Band der Schriftenreihe präsentiert nicht nur die quantitativen Studienergebnisse, sondern beleuchtet diese wie gewohnt auch aus der Praxisperspektive. Leiter des Konzerncontrollings deutscher Großunternehmen reflektieren im persönlichen Gespräch die Kernergebnisse.
Autorentext
Professor Dr. Dr. h.c. Jurgen Weber lehrt Controlling an der WHU - Otto Beisheim School of Management in Vallendar. Seine Devise ist: Nichts ist so gut fur die Praxis wie eine gute Theorie. Jurgen Weber ist Herausgeber der Zeitschrift fur Controlling & Management und hat zahlreiche Bucher verfasst, z. B. Einfuhrung in das Controlling. Daruber hinaus ist er einer der Grundungspartner der Managementberatung CTcon.
Prof. Dr. Utz Schaffer lehrt Controlling an der WHU ? Otto Beisheim School of Management in Vallendar. Er ist Mitherausgeber der Zeitschrift Controlling & Management Review (CMR) und des Journal of Management Control (JoMAC), Autor zahlreicher Fachartikel und Bucher, unter anderem der Einfuhrung in das Controlling. Prof. Schaffer ist Mitglied des wissenschaftlichen Beirats der Managementberatung CTcon.
Christian Bechtoldt, Diplom-Kaufmann und MBA (CSU-Pueblo), ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Center for Controlling & Management (CCM) des Instituts fur Management und Controlling (IMC) an der WHU ? Otto Beisheim School of Management. Sein Forschungsschwerpunkt ist das Rollenbild des Controllers.
Stefan Grunwald-Delitz, Internat. Diplom-Kaufmann, ist wissenschaftlicher Mitarbeiter am Center for Controlling & Management (CCM) des Instituts fur Management und Controlling (IMC) an der WHU ? Otto Beisheim School of Management. Sein Forschungsgebiet ist Organizational Change.
Dr. Tanja Reimer ist Mitarbeiterin am Center for Controlling & Management (CCM) des Instituts fur Management und Controlling (IMC) an der WHU ? Otto Beisheim School of Management.
Klappentext
Unternehmen sehen sich zunehmender Volatilit t ausgesetzt: Absatzmengen, Rohstoffpreise, Wechselkurse - viele der f r Unternehmen relevanten Parameter schwanken stark und innerhalb kurzer Zeitabst nde. Volatilit t als New Normal! Diese Entwicklung fordert den betroffenen Unternehmen einiges ab, insbesondere in den Bereichen Produktion und Beschaffung. Aber auch die Finanzorganisation bleibt von den Schwankungen nicht unber hrt. Der (vermehrte) Einsatz von Vorschau- und Steuerungsinstrumenten soll f r Orientierung und Sicherheit sorgen und erfreut sich zunehmender Beliebtheit. berzeugende Fr hindikatoren, Risikocockpits, Bandbreitenplanung, rollierende Forecasts, Sensitivit tsanalysen, Hedging - Controllern steht ein beliebig erweiterbares Instrumentarium zur Verf gung, um Volatilit t erfolgreich begegnen zu k nnen. Welche Ma nahmen wenden von Volatilit t betroffene Unternehmen (vermehrt) an und wie erfolgreich sind sie damit? Diese zentrale Frage war Gegenstand einer Studie des WHU-Controllerpanels. Die Ergebnisse zeigen, dass neben dem Einsatz von Vorschau- und Steuerungsinstrumenten insbesondere kulturelle Faktoren wie die Kultur des Informationsaustauschs und das kritische Hinterfragen des Status quo in einem starken Zusammenhang zum erfolgreichen Umgang mit Volatilit t stehen. Der vorliegende Band der Schriftenreihe pr sentiert nicht nur die quantitativen Studienergebnisse, sondern beleuchtet diese wie gewohnt auch aus der Praxisperspektive. Leiter des Konzerncontrollings deutscher Gro unternehmen reflektieren im pers nlichen Gespr ch die Kernergebnisse.