Job Crafting steht für die aktive und individuelle Gestaltung der eigenen Arbeit. In einer Zeit, in der Mitarbeitende verstärkt nach Sinnhaftigkeit und Selbstbestimmung in ihrem Beruf streben, gewinnt dieses Konzept zunehmend an Bedeutung. Nico Rose betrachtet Job Crafting als essenziellen Bestandteil interpersonaler Führungsaufgaben und als einen Prozess kontinuierlicher Verbesserung. Er vermittelt Führungskräften, wie sie Vertrauen schaffen, Loslassen als Führungsqualität entwickeln und ihre Mitarbeitenden dabei unterstützen können, in ihrer beruflichen Rolle Engagement, Freude, eine stärkenorientierte Arbeitsweise und Sinnhaftigkeit zu erfahren. Mit Fragebogen zur Selbsteinschätzung im Anhang. Inhalte: - Storytelling zur eigenen Erfahrung des Autors mit Job Crafting - Überblick zum Stand der Forschung - Betrachtung und Verflüssigung der aktuellen Rolle - Aufgaben und Verantwortlichkeiten - Job Crafting in der Führungsrolle - Job Crafting als Teil des Coaching-Prozesses - Von der Rollen- zur Team- und Organisationsentwicklung - Job Crafting unter besonderen Bedingungen - Job Crafting über den Lebenslauf hinweg - Warum nicht alle Bedürfnisse durch Arbeit erfüllt werden können - Grenzen und Risiken
Autorentext
Dr. Nico Rose war bis 2022 Professor für Wirtschaftspsychologie an der International School of Management (ISM) in Dortmund. Zuvor war er Vice President im Stab des Personalvorstands bei der Bertelsmann-Gruppe. Er ist Diplom-Psychologe und einer der führenden Experten für Positive Psychologie im deutschsprachigen Raum.
Autorentext
Dr. Nico Rose war bis 2022 Professor für Wirtschaftspsychologie an der International School of Management (ISM) in Dortmund. Zuvor war er Vice President im Stab des Personalvorstands bei der Bertelsmann-Gruppe. Er ist Diplom-Psychologe und einer der führenden Experten für Positive Psychologie im deutschsprachigen Raum.
Titel
Arbeit à la Carte
Untertitel
Wie Sie mit Job Crafting das Beste aus Ihrem Beruf machen und als Führungskraft das Potenzial Ihrer Mitarbeiter voll entfalten
Autor
EAN
9783648201770
Format
E-Book (pdf)
Hersteller
Genre
Veröffentlichung
16.11.2026
Digitaler Kopierschutz
Wasserzeichen
Anzahl Seiten
300
Auflage
1. Auflage 2026
Lesemotiv
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